This website requires JavaScript.

Accueil

Qui sommes-nous

Pourquoi nous choisir ?

Nos conseils

Je postule

Je recrute

Une expérience unique pour recruter autrement

Publié le 1/7/2025


Le 12 décembre dernier, DERICHEBOURG Intérim et Recrutement a participé au jobdating organisé à la Maison d’arrêt de La Santé. Cet événement exceptionnel, orchestré par les équipes de SPILE (Sortir de Prison Intégrer l’Entreprise), la Mission locale de Paris et France Travail, a permis aux entreprises de rencontrer des détenus en fin de peine. Ces derniers bénéficient d’un accompagnement et d’une préparation minutieuse pour leurs entretiens d’embauche.

Cet événement représente une véritable opportunité pour les entreprises, leur offrant l’occasion de découvrir des talents motivés et prêts à intégrer le monde professionnel.

Pourquoi s’intéresser à ces profils atypiques ?

Ces candidats se distinguent par leurs parcours singuliers, souvent marqués par des défis qu’ils ont su relever avec une résilience remarquable. Ils apportent des compétences concrètes, une envie profonde de prouver leur valeur et une capacité d’adaptation qui constitue un véritable atout pour les entreprises.

Chez DERICHEBOURG Intérim et Recrutement, nous croyons que chaque talent mérite une chance. Ce jobdating nous a confirmé que sortir des sentiers battus peut révéler des profils capables de faire la différence dans le monde professionnel.

Une initiative inspirante pour l’avenir

Participer à ce type d’événement est un acte fort : c’est contribuer à l’insertion professionnelle de personnes en quête d’une seconde chance, tout en valorisant la diversité au sein des équipes. Nous sommes fiers d’avoir été présents et engagés dans cette démarche.

Plus d'articles

Recruter autrement

Forum emploi à Avignon - rendez-vous le 12 février

2/4/2026
Lire l'article
Actu

Job’Café by DERICHEBOURG Intérim : une habilitation clé pour répondre aux clauses d’insertion à Brest

2/3/2026
Lire l'article
Recruter autrement

Une journée dédiée au recrutement sans CV

1/13/2026
Lire l'article